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招聘流程
- 1. 您的簡(jiǎn)歷和作品我們將認(rèn)真進(jìn)行評(píng)估，如果適合我們將會(huì)在7個(gè)工作日之內(nèi)和您聯(lián)系面試事宜；
- 2. 面試中需要您帶簡(jiǎn)歷和作品一份（作品可以是電子版）；
- 3. 面試合適的候選人，我們將發(fā)放正式的確認(rèn)通知，確定入職的準(zhǔn)備手續(xù)；
- 4. 入職的新員工與公司簽訂正式的勞動(dòng)合同，我們的試用期在3—6月之內(nèi)。試用期內(nèi)，我們會(huì)為新員 工進(jìn)行一對(duì)一的試用期管理，定期進(jìn)行評(píng)估；
